مطلوب محلل أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية لشركة استشارات الموارد البشرية بأبوظبي

 

مطلوب محلل أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية لشركة استشارات الموارد البشرية بأبوظبي يلعب دور مسؤول منتج وتكون لديه الخبرة والحماس اللازمين والرغبة في العمل مع فريق متعدد الوظائف لتطوير وتنفيذ أحد حلول تخطيط الموارد المؤسسية

Advertisements

 

 

 

Advertisements

 

 

الوصف الوظيفي

 

نحن نبحث عن محلل أعمال أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية  ليلعب دور مسؤول منتج وتكون لديه الخبرة والحماس اللازمين والرغبة في العمل مع فريق متعدد الوظائف لتطوير وتنفيذ أحد حلول تخطيط الموارد المؤسسية ويعمل مسؤول المنتج عن كثب مع الإدارة العليا والعملاء لرسم رؤية للمنتج وهو مسؤول عن توصيل هذه الرؤية إلى فريق سكرم.

 

ويعمل مسؤول المنتج مع الإدارة التنفيذية والعملاء وفرق التطوير لضمان تحقيق الأهداف العملية والوظيفية والمتعلقة بالجودة مع كل إصدار للمنتج سيكون أيضاً مسؤولاً عن المساعدة في تشكيل خارطة الطريق والإشراف على تنفيذها. ويتضمن ذلك تحديد المتطلبات وكتابة قصص أو سيناريوهات المستخدمين وتحديد أولويات المبادرات وقابلية التوسع والجهود الأخرى المتعلقة بالمنتج.

 

 

المسؤوليات الوظيفية

 

التعاون مع الإدارة العليا والعملاء لترجمة متطلبات العمل إلى قصص أو سيناريوهات مستخدمين تقدم إلى فريق التطوير لتنفيذها

 

تطوير وتفقد قائمة قصص المستخدمين مرتبة بحسب الأولوية للتنفيذ

 

العمل مع أصحاب العلاقة لتحديد نطاق العمل والأولويات لدورات تطوير المنتج

 

العمل مع فرق التطوير للتأكد من فهمهم لرؤية المنتج وتصميم ميزات ذات قيمة عالية للعملاء

 

تطوير مواصفات مفصلة بشكل مناسب لميزات المنتج بحيث يتم فهمها بوضوح من قبل فرق التطوير

 

مقابلة العملاء والعمل مع مصممي الواجهات وتجربة المستخدمين UI / UX والاستفادة من اختبار المستخدمين لجمع المتطلبات والتحقق منها

 

العمل مع فرق التطوير لتحديد تقديرات جهود العمل على قصص المستخدمين وميزات النظام

 

إلهام وتحفيز فرق التطوير لتقديم حلول مبتكرة ومثيرة مع خلق الشعور الملائم بأهمية الإنجاز السريع

 

العمل كسفير للمنتج داخليًا وخارجيًا، وكجهة الاتصال الفنية الأساسية للاستفسارات المتعلقة بالمنتج

 

سد الفجوة بين الاحتياجات الفنية ومتطلبات المستخدمين بما في ذلك توفير متطلبات المنتج التفصيلية لتنفيذ التغييرات على الأنظمة

 

العمل مع أصحاب العلاقة الرئيسيين لضمان إطلاق منتج ناجح

 

العمل مع فرق الدعم وضمان الجودة لجمع العيوب وتصنيفها وتحديد الأولويات بشكل مناسب والتأكد من فهم الوظائف المتوقعة بشكل صحيح

 

 

المتطلبات الوظيفية

 

حاصل علي بكالوريوس اقتصاد

 

خبرة 5 سنوات ويفضل أن يكون ذلك في المجالات التقنية ذات الصلة مثل علوم الكمبيوتر أو تحليل النظم أو البرمجة

 

فهم عميق للمجالات الوظيفية المتعلقة بأنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (المحاسبة، الأصول الثابتة، الرواتب، الموارد البشرية، المخازن، المبيعات)

 

خبرة في رفع التقارير لتقدم العمل في كل مرحلة من مراحل التطوير حسب الاقتضاء وتقارير خرائط الطريق ووثائق المتطلبات والمعلومات الأخرى

 

درجة عالية من الخبرة الفنية والفطنة في مجال الأعمال

 

الاهتمام العالي بالنتائج مع الحكمة في اتخاذ القرارات ومهارات حل المشكلات وسجل حافل من النجاح في إطلاق المنتجات

 

إظهار مهارات الاتصال المتميزة داخليًا وخارجيًا مع الفرق والوظائف بأنواعها

 

إظهار الاهتمام بالتفاصيل التنظيم القوي ومهارات التخطيط

 

يفضل أن يكون لدى المتقدم أكثر من عامين من الخبرة كمسؤول منتج في بيئة تطوير برمجيات

 

 

 

للتقديم علي الوظيفة نرجو ارسال السيرة الذاتيه علي البريد الالكتروني الخاص بنا :

jobs@reliantgroupme.com

 

 

احدث الوظائف الخالية الشاغرة في الموقع

 

 

 

 

 

 

 

 

اقسام موقع سعودي نت للوظائف

 

1- اعلانات وظائف و فرص عمل في السعودية

2- اعلانات وظائف و فرص عمل في الامارات

3- اعلانات وظائف و فرص عمل في الكويت

4- اعلانات وظائف و فرص عمل في البحرين

5- اعلانات وظائف و فرص عمل في سلطنة عمان

6- اعلانات وظائف و فرص عمل في قطر

 

 

Advertisements

 

 

, , , , , , , , , , , ,